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2Show Notes
今天邀请到了一位年轻的妇产科大夫，在产房的这三年，她接触过下至17岁，上至50+的产妇，也常常有“爸爸去哪儿”的感觉，值得欣喜的是，“三孩”政策开放后，未婚生子上户口的手续简便了，给某些特殊群体提供了便利。 作为离生命最近的一个工作，她说虽然同等学历下，这份工作经济上的投入产出比不高，但是成就感却难以比拟～ 祝这样一群可爱的女性医护工作者们节日快乐！
时间轴
01:18 刚下夜班，声音有点沙哑，值了24h 的班
02:20 发完年终奖之后是离职高峰期
02:40 妇产科医生的离职去向
03:40 对妇产科医生这个职业的感受
04:10 同等学力下投入产出比比较低，但成就感比较高
05:10 金眼科，银外科，累死累活妇产科
06:10 男性妇产科医生有局限性
07:50 有些怀孕的妇产科医生直到分娩的前一天都在工作
08:25 私立医院比公立医院的妇产科环境要好很多
10:00 毕业后要先参加国家的规范化培训
10:30 下至17岁上至50岁的产妇都遇到过
11:00 未婚妈妈因为“三孩”政策开放后，上户口的手续简便了
11:50 50+ 的孕妈，可能是“失孤”的情况，也有追男宝宝的
12:35 有重男轻女的，也有重女轻男
13:11 工作磨平了棱角
14:25 一个男性不把妻子生命当回事的案例
16:40 一个吸毒母亲的案例
17:00 一个梅毒阳性的孕妇
18:30 工作使她变得更平常心
19:30 孕晚期胎死宫内大部分是脐带的原因
22:20 孕期一些可以规避的问题
22:50 安全套避孕是目前最推荐的避孕方式
25:30 一个称职的爸爸的形象是什么样的
27:00 孕妇要面临繁杂的检查流程
28:00 家庭陪产在陆续开放，但爸爸剪脐带的情况其实比较少，无菌环境不太推荐
30:00 客观情况大于“保大保小”的权衡
31:40 医疗纠纷大部分都是费用的问题
32:00 “是个女人就会生娃，为什么我的老婆就要花那么多钱”
32:40 “医从性”不高的病人反而更容易发生问题
33:50 对个人情况的影响，比如“医学生综合征”
35:40 奶奶作为旧时代的妇产科大夫，条件有限制，对个人技术要求更高
