给职场新人的着陆指南 第0眺

给职场新人的着陆指南 第0眺

112分钟 ·
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这是“职场小眺岛”的第0期试播节目。

CC和派派从饱受争议的“桃花坞尴尬九分钟”和“MBTI人格测试”说开去,聊了聊她们所理解的职场“0-3年”Landing期,在分享各自经历的同时梳理了一些经验和方法。

新手上路,希望我们的内容对你有启发!期待反馈和建议。


本期主播

CC  :潮汕不倒翁(“媒体->经纪人->创业->媒体->互联网”10年职场经验,寻找人生下一章)

派派:南京小胖仔(“媒体->互联网”3年职场经验,蓄力成为内容从业者)


时间线

03:47 从桃花坞“尴尬九分钟”到职场社交面具:

如果你在现场你是谁?尴尬的解法是什么?

29:44 MBTI人格测试结果分享

不完美总有其完美的一面,性格会在工作实践中不断成长

36:00 为什么职场0-3年那么关键

珍惜犯错的机会,被PUA的经历让我学会了更独立地思考

43:38 如何适应新环境

城市漂流记:两个南方人为什么要来北京?有了生活才有家

50:15 如何找到适合你的职场并安放自我

在“好感度”的基础上造房子,适度的“摩擦”孕育可能性

58:24 实用指南1:摸底“人力、行政、财务”的职场基建信息

马虎也可能影响人生进度条

01:06:16 实用指南2:搭建底层的职场习惯

保持工作区的整洁、尊重别人的时间、做自己的同时读空气、敢想敢言也要一心一意

01:18:29 实用指南3:告别“社恐”,讨论会上的说话技巧:

① 体现听的在场,不说重复观点;

② 提供事实判断,不要情绪判断;

③ 在他人发言的基础上延展问题;

④ 没有想法可以不说,但不要让氛围冷场

01:27:25 实用指南4:汇报也是一门学问

① 有重点地告知“现状+问题+潜在方案”;

② 让领导做选择题、判断题,而不是填空题;

③ 选择合适的时间(情绪氛围)汇报;

④ 了解你的领导,因材施“报”

01:35:09 把工作当作方法,我们认为重要的事:

① 听说读写、办公软件,基础能力要建设;

② 保持学习状态,活用互联网资源;

③ 做内容的杂食家,不断拓展认知视野;不做透明人,找到“我是谁”的标签;

④积累职场资源,大胆交流,从人身上学习

01:46:20 如何应对这个变化的时代

①   接受事实,没有“一劳永逸”的铁饭碗;

②“和光同尘”,做具体且对的事;

③“狡兔三窟”,兴趣是机会也是退路

音乐

Frank Ocean - Close To You

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野花_cN7M
野花_cN7M
2023.10.29
作为一个工作快一年的职场新人来说,内容真的很有用,跟老板的相处跟同事之间的相处方式,不能按照自己的感觉行事,要以为到达目的而去行事交流
说实话啦
说实话啦
2023.7.18
王鹤棣di四声,朱棣的棣,不是li
派星人
:
好的,谢谢提醒!
狄龙盗怪
狄龙盗怪
2022.7.01
法海好评