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3Hello大家好，我是张美吉。这一期的美言吉刻，我邀请到了我的好朋友易参的创始人黄梓轩，被誉为中国最会分钱的女人，与此同时，她也是播客节目「怡然觉醒」的主播。
我们聊了聊2024年的创业格局，对于创业企业来说，在股权激励已经不再成为员工财富跃迁手段的当下，未来真正撬动人才杠杆的分钱方式有哪些？而70、80、90、00又是如何看待全新的分钱方式？他们之间有哪些差异？
🎙️主播介绍
张美吉：九十里创始人
- 链接顶级人才，创始人人才力成长的陪跑者；
- 顶级创始人创业的陪跑者，创业圈最顶级的高管猎头（也是帮助职业经理人落地创业公司成功率最高的高管猎头）；
- 首位探索「女创」这个特别群体所面临的可持续成长挑战，发起成立「女创可持续发展研究院」；
- 主理「九十里私董会·识己观人」也是中国第一家以提升创始人“人才力”能力为核心目的的跨行，跨界，跨创业阶段的创始人社群。
👨本期嘉宾
黄梓轩：易参创始人
原任金杜律师事务所主办律师、小饭桌法务负责人
具有投融资律师、财务顾问、企业管理等多重领域经验。
易参，一站式股权服务商。为超过1500家企业提供咨询前置、SaaS落地的一站式股权激励解决方案。
🗺️本期内容
00:06:51 对于创业公司来说，未来真正撬动优秀人才的杠杆，还是把钱分好。
00:08:24 市场的真实价值回归，干多少事，分多少钱，分钱的逻辑都导向了利润。
00:14:46 未来市场上，优秀人才是优质内容，可以在不同场景下完成内容变现。
00:18:34 对于70、80、90、00后来说，对于创新的分钱接受度是否一样？
00:20:06 一个真相：95后的年轻人，更注重及时反馈的钱。
00:24:59 新的人才趋势：会用年纪大的人，敢用年轻的人。背后的核心是到底要解决什么样的问题。
00:32:30 新型的分钱方式：用总包的方式，扣除成本，所有员工都是分销商，节省出来更大的利润池子一起分钱。
00:36:10 人怎么选对是一个非常重要的迁移条件，员工最核心的底层基因是人品得好。创始人可以设计压力测试，测试员工在极端情况下的第一反应，反应不会欺骗人。
00:39:57 摘掉道德婊的标签，定好原则。员工需要想明白自己现阶段到底是要钱还是要成长。
00:42:25 相信直觉，创业不要PUA自己，闻味儿觉得不对，不要怀疑是自己的人际容忍度不够。减一层就是创始人价值观的增值，内心的价值观标准要稳定。
00:45:43 每个创业者最先解决的是自己心里的槛：面对分手的员工，过往不咎，好聚好散，能用钱解决的问题都不叫问题。
00:49:31 创业是一个修炼场，在过程中不断地去磨曾经引以为傲的棱角。直到变成足够圆润的界面，融合在世界里，蜕变的过程很痛苦，顿悟的时刻往往是一瞬间。在痛苦的过程里也不要着急，让痛苦飞一会儿。
00:50:59 在创业这件事情上男女是没有区别的，对于女性创业者来说，首先要克服最大的障碍是不要把自己当成女性。不要给自己设限，发挥自己的优势，例如审美、人际交往。
00:58:27 势均力敌的人在体外分钱，绝对差异的人在体内进行分钱。创业公司不需要势均力敌的合伙人，忍受孤独，把钱分好。
01:02:41 00后都是享乐主义，给00后员工创造开心愉悦的工作环境，更能吸引到年轻人。个体越来越注重自己个体的体验，内心的愉悦度。
01:07:32 把员工当用户，把公司当产品，如何让员工爱上这个产品，是创始人需要考虑的。
01:08:45 最会分钱的女人，金钱观是怎样的？世界运转的规律和商业运转规律的本质就是交换，德要配位。认知决定你现在能挣多少钱，格局决定你未来能挣多大的钱。
01:16:28 第一次蹦极让我觉察到的：我想要的人生，就是主动把命运掌握在自己手里，每一个时机的关卡，都要自己把握。
01:24:16 我过去是很端着的，现在我只想表达真实的自己，虚假的我也不需要你喜欢。变得更真实以后，筛选掉一些不喜欢我的人。当思想、身体、心力都成熟到一定程度以后，会自然而然活出真正的你自己。
01:24:45 当下的创业格局就是去伪存真，真正留存下来的东西就是能够为大家创造价值的。映射到创业者身上时，就是成为真实的个体。
☎️ 联系我们
《美言吉刻》听友群已经开通，在这里，你可以和节目制作人/主播直接沟通，也可以第一时间了解到我们的活动动态，链接其他顶级人才。如果你是顶级人才（创始人、职业经理人、95后高潜操盘手），想认识更多的顶级人才1、对本期嘉宾感兴趣，想链接他；2、你认为你是顶级人才，想链接张美吉或九十里社群的创始人；3、正在看机会，想成为我们的顶级人才智库。添加微信号：zmjxzl（张美吉小助理首字母缩写），请备注姓名+目的。小助理将帮您精准对接。
🎵 本期音乐
- The Road —— As the Stars Fall
- 小星星变奏曲 —— Wolfgang Amadeus Mozart
❤️本期制作人员
- 监制：张美吉、苏菲
- 后期：Ian
- 运营：苏菲
