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5专题《人物 | 遇见温哥华的100个有趣灵魂》第5期。
落地，求职，建立本地人脉社交圈，是每个新移民都会面临的一道坎。
尼森街第一次迎来两位嘉宾~又进步了可喜可贺^^
温哥华求职难，本地经验真的比什么都重要吗？新移民是不是只能“自降身价”？
从茫然焦虑的海投，到警惕求职诈骗，从中加文化差异，到雇佣双方的供需“错位”，还有又有趣又好笑的关于信仰和宗教的奇妙经历，我们从求职者、HR猎头、和用人单位三个角度，聊透了温哥华求职的酸甜苦辣，和基于不同立场的观察体悟。而温哥华的求职市场，又何尝不是整个北美地区的小小缩影呢？
无论你是已经在加拿大的应届毕业生、职场人和新移民，还是正在观望是否可以到海外寻求新的职业发展，这期节目都会让你很有收获。
【本期嘉宾】
Sharon: 12年HR/猎头经验者，熟悉组织诊断/人力规划/招聘/薪酬/人才发展等各个模块。
Jill: 录的时候还在求职但目前已就职成功的新媒体/市场营销美魔女(恭喜^^)
【时间轴】
05:50 温哥华求职难，应届毕业生和新移民尤其难 —“本地经验大于一切？其实新移民是性价比最高的员工。”
11:15 加拿大对于海外职业牌照的认可度很低
12:26 除非职位要求低或直接老板点头，否则技术不过硬，内推也没用
14:04 这年头，找工作还要谨防诈骗
16:07 “专业的猎头只会收雇主的钱，跟求职者收钱的都不太靠谱。”
19:28 真心奉劝年轻人多实习
- “怎么向上管理怎么甩锅，职场情商早撞墙早领悟！”
- 毕业想在哪工作就找哪里的实习
21:29 中加职场规则大不同：简历不放照片年纪，产假福利谁出钱？
- 对HR来说，目标候选人的人物画像其实是非常清晰的
30:55 “你适合做品牌出海，但你不能直接来海里啊！”
33:17 供需“错位”：雇主想要“卷”但又要求本地经验？
- “您给的薪资不能说是有的挑，只能说要撞大运。”
- 微小企业招人难: 工作内容杂，培训成本高，培训好了就走人
38:33 兼职岗位增加了，全职岗位减少了
42:40 教会也是个求职路子，反正大家都是兄弟姐妹
- 早知道面试最后要问我信仰的问题，我就不用准备了
- 虽然我不信教，但咱就是说对耶稣很尊敬，这样行吗
51:14 给新移民一点实用的求职tips
59:26 华人公司的好处是很灵活，坏处是太灵活
1:00:44 2024年加拿大需求量最高的前八个岗位: 销售类和健康行业是意料之中，眼镜师竟然也上榜了?!
【结尾音乐】
Rosé – Number One Girl
【主播】
Allison：温哥华眼镜店掌柜的，稀里糊涂创业，欢欢喜喜生活。还有音乐和酒，还有一只猫。(小红书@掌柜的Alli森)
【Nelson Ave | 尼森街】
坐标加拿大温哥华的一条充满人情味的街道，我们迎来送往，走过路过的客官请进来喝杯茶，斟碗酒，故事才刚刚开始。
你可以在小宇宙/喜马拉雅/苹果Podcast/和Spotify上找到我们。
【往期内容】
Ep9. 一个厨子的北美脱口秀生存指南: 把人间烟火炖成段子, 让笑料煎得滋啦响
Ep8. 成年人真实恋爱观 | 30岁恋爱脑：爱得起的人才是神选之子
Ep5. 一觉醒来，"初老"危机就来了！当我们被迫迎接人生的第二关
