71
2被观察者：Aveling
观察家：二喵
人生从来不是一条直线，而更像一场不断试错、修正、再出发的迁徙。
本期节目，我们邀请到嘉宾 Aveling —— 一位单身母亲、影视制片人、创业者。九年前，她带着孩子只身来到新西兰，在对移民几乎毫无概念的情况下，凭一张“银蕨签证”落地南半球。
她做过广告销售，在影视行业从零开始，一步步转型为制片人，创办公司、成功拿到身份；疫情来临，影视行业骤停，她又把爱好变成职业，在基督城开出一家美甲店。看起来，她已经完成了许多人心中“移民成功”的标准答案。
但九年后，她却选择离开。
离开的原因并不浪漫：
气候带来的长期抑郁感、社会整体“躺平”的节奏、以及在熟悉环境中逐渐显现的生活天花板。就在她准备告别新西兰之际，一次来自新西兰主流媒体 Stuff 的采访，把她推到了“舆论中心” —— 而最刺耳的声音，却来自同胞。
在这期对谈中，我们聊了很多“移民叙事里很少被认真讨论的部分”：
她如何在异国作为单身母亲重新建立生活秩序；
新西兰影视行业真实的生存逻辑；
美甲店里，移民与本地人、孤独与陪伴、衰老与无常的日常交汇；
以及，什么时候该选择离开，什么时候该选择留下来。
从北京，到新西兰，再到澳大利亚，这不是一次失败的回撤，而是一场清醒的二次迁徙。
时间轴：
00:00:10 感谢@大小电波 为我们再次提供录音场地及设备
00:02:05 开场及嘉宾介绍
00:05:17 主播和嘉宾的MBTI竟然都是快乐小狗
00:07:15 嘉宾来到新西兰的原因
00:09:41 银蕨签证名额“好抢”的原因竟然是因为新西兰移民局网站太拉垮？
00:13:06 办好签证后，说走就走？
00:14:23 在国内本职工作是宣传“主旋律”，在新西兰应该找什么样的工作才对口？
00:17:11 在新西兰找到的第一份工作以及第一份“对口儿”工作
00:21:28 新西兰影视制片的主要职责及嘉宾遇到的挑战
00:24:20 从奥克兰搬到基督城的原因
00:27:00 在基督城开始创业 - 把爱好变成职业
00:40:25 真的融入新西兰后反而更想离开？
00:44:27 主播和嘉宾浅聊抑郁症 - 热量不足，人会容易抑郁？
00:49:17 嘉宾眼中新西兰社会的“短板”
00:53:30 在工作中发现的澳洲人与新西兰人的差别
00:57:32 主播和嘉宾聊聊新西兰的社会模式
01:01:22 嘉宾搬走之前送给邻居的“告别礼物”竟被退回？
01:04:03 新西兰人冬天穿短裤真的是因为不冷吗？
01:06:34 搬到澳大利亚前的一些准备
01:10:25 收拾行李时，嘉宾接到了新西兰主流媒体Stuff的采访电话，评论竟两极分化？
01:15:39 主播和嘉宾聊网络霸凌及反霸凌
01:21:20 搬到澳大利亚后嘉宾的“热量”够了吗？
01:23:37 嘉宾对打算从新西兰“润澳”的华人的建议
01:25:14 嘉宾在澳大利亚的未来规划
01:26:30 结束语
关键词：
调音台（Mixing Console）：用于混合、路由和改变音频信号电平、动态、音色的电子设备
MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）：迈尔斯-布里格斯类型指标，一种人格类型理论模型，将人的心理偏好分为四个维度，十六种人格
开放工签（Open Work Visa）：允许持有人在指定国家自由工作的签证，通常没有雇主或职位限制。
打工度假签证（Working Holiday Visa）：一种允许年轻人在外国旅行期间进行短期工作的签证，旨在促进文化交流。
银蕨签证（Silver Fern Visa）：新西兰的一种工作签证，每年名额有限，针对年轻、有技能的申请人。
宕机：指系统或网站因过载或故障而无法正常访问的状态。
执行制片（Executive Producer）：负责项目的整体策划、资金筹集和团队管理，确保项目顺利完成。
外联制片（Location Manager）：负责拍摄场地的协调、申请和管理，以及与外部资源的沟通。
Crew：影视制作团队，包括摄影师、灯光师、录音师等专业人员。
Future Growth：新西兰政府推出的行业优先发展计划，旨在吸引特定领域的专业人才。
Counseling： 心理咨询，指通过专业的谈话技巧帮助个人解决心理问题或情绪困扰的过程
情绪价值（Emotional Value）： 指在人际交往中提供的情绪支持和情感满足，能够提升对方的心理舒适度和幸福感
老寒腿：中医术语，指因长期受寒导致的腿部关节疼痛或不适
秋裤：一种保暖内衣裤，通常在寒冷天气穿着
寒气：中医概念，指外界寒冷气候或体内阴寒之气对身体的影响
PR（Permanent Resident）：永久居民，指获得在某国永久居住权的外国人
亚热带（Subtropical）：气候类型之一，位于热带和温带之间，四季较温暖
