vol.02 对话酒酒 | 高精尖研究院CEO,对趋势保持敏锐和高效的学习法是持续成功的关键路口茶谈

vol.02 对话酒酒 | 高精尖研究院CEO,对趋势保持敏锐和高效的学习法是持续成功的关键

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【本期嘉宾】

酒酒:双非二本成功考研上岸985的软件工程师,曾经的大厂核心技术人员转业到医疗科技高精尖研究所里的创业老板。

她的工作有些神秘,是一位高精尖医疗科技研究所里的创业老板,很难想象这种事业单位里面为什么会有这样的一个岗位。据她自己介绍说,这是在最稳定的单位里得到了一份最不稳定的工作。

本来,研究所是这位山东女生的理想归宿,没想到因此遇到了前所未有的挑战,身上背着要将最前沿的技术市场化的重担,这位软件工程师该如何当好职业经理人呢?

让我们来听听她怎么说...

08:00 上大学学会的第一件事:“不合群”

09:24 要“不撞南墙不回头”地给自己争取机会

13:14 随时观察外部情况,如果选择调转方向,就快速调转直线前进

24:00 意想不到的转折:被任命在研究所里搞创业

27:29 转岗后如何度过负反馈不断的新手期:就算失败也要看看自己倒在什么地方

34:49 创业后,我变成了一个“温柔外表的暴君”

39:26 如何摆脱创业者身份带来的“24小时all in工作”的道德绑架

42:57 如何应对新手上岗带来的德不配位:用好721模型学习法

57:21  告别谈“钱”羞耻感,才能绑定更稳固的生意关系

1:01:26 女性创业者要坚信:只要够努力,就可以上桌

1:05:56 酒酒公司的产品:告别辐射与造影剂副作用的心脑无创检测设备

1:11:00 酒酒的愿景与信念:专注地走好当下的每一步,把产品从实验室推向市场化

1:15:202025的年末总结句与2026年的期望:

2025:不要预设别人的错误与答案,告别暴君内核(已达成)

2026:静下心来做好一件事,深度思考与学习,消耗足够量的Tokens