材料结构化面试通常的流程是,你会在备考室里,拿到一份好几百字的文字材料,以及一张草稿纸。你有10分钟左右的时间,安安静静地坐那儿阅读这份材料,可以在草稿纸上记下你的想法和思路。时间到了,你拿着这张草稿纸进入正式的考场。考场里,考官会根据这份材料,问你4个问题。这些问题在你阅读材料时你是看不到的。
材料结构化面试特点有三点:
第一,背景更统一,考察更深入。所有的题目都围绕同一个社会现象或政府工作展开,这就避免了话题太散,能更深地挖出你对一个问题的系统思考 。
第二,思考时间被“切割”了。以前是每题思考一分钟,现在是你得在十分钟内,不光看完材料,还得预判可能考什么,在心里打好腹稿 。这对信息筛选和快速反应能力要求极高。
第三,答案有“参考”,但绝不能照抄。材料里会给出很多背景、数据甚至是一些人的观点。这是好事儿,给你提供了答题的素材。但坑也在这儿,如果你只是把材料里的句子颠来倒去地说,那分数一定高不了。考官想听的,是你基于材料,又高于材料的思考和见解。
