第023讲 | 如何把“人的成长”视为业绩增长的指标

从总量指标到KPI，从OKR到量化边界，我们反复在强调一个核心观点：考核的本质不是控制人，而是成就人。

人是目的，不是手段。 一切考核工具都应该服务于人的成长，而不是相反。