2
5大家好，欢迎来到「听我说易」，我是暖暖。
「带团队比单打独斗难十倍——当七八个人各怀心思时，连乌龟都比你的项目进度快。」这位听众的吐槽，是否戳中了管理者的痛处？
今天我们聚焦《易经》师卦，这部被商周将领奉为「团队作战圣经」的古老智慧，位列第六十四卦第七位。师卦上地为坤，下险为坎，揭示着「地表平静，暗流汹涌」的团队本质。
本期将其核心爻辞「贞丈人吉」解构为三大现代管理法则：目标正义性（贞）、领导胜任力（丈人）、战术灵活性（吉）。特别的是，本期通过真实职场案例，让三千年前的战争谋略与OKR考核奇妙共鸣。
当你在晨会上面临死气沉沉的团队时，师卦就像一面照见管理盲区的青铜镜。
「🌟高光时刻」
• 纪律涣散的团队，注定是运送失败的殡葬车
• 坐在后排指挥的领导，迟早被前线士兵抛弃
• 让外行领导内行，等于亲手签发阵亡通知书
• 战略性撤退是给团队续命的CPR
• 庆功宴上最该防的，是举着酒杯的小人
• 规矩的威慑力在于第一次破例时的铁腕
• 真正的权威不需要职位，需要共同滚过的泥潭
• 宽容迟到五分钟的善意，会酿成延误五个月的苦果
• 没有止损线的领导者，如同没有刹车的战车
• 分配战利品时的偏心，会变成下个项目的暗雷
• 让技术天才做管理，可能同时失去两种人才
• 最危险的团队冲突往往潜伏在最平静的周报里
「⏰时间轴」
00:00:59 团队冲突解决方案：解密地水狮卦的管理智慧
00:02:12 警惕「湿卦现象」：表面和谐的团队暗藏危机
00:03:52 改革铁律：永远不要为领导面子调整战略
00:08:33 领导力本质：第一个冲进泥潭的人
00:10:30 管理三连问：你是否正在犯赵括式错误？
00:13:10 【警示】用人失误：让新手处理关键善后
00:18:10 创业第一课：初六阶段必须明确的股权分工
00:19:56 实践指南：目标-资源-风险三维计划表
00:20:33 职场防身术：识别抢功/甩锅/两面派
00:22:32 终极灵魂拷问：你配当团队「丈人」吗？
00:24:26 胜利之后：从竞争思维转向合作智慧
「关于我们」
一群爱好国学文化志同道合的伙伴，
行于天地世间，志不在名利，
贵在内省修行，求心灵真知，
于念念中，体悟「境随心转，天地皆宽」。
「关于三友易席」
世间种种，从心而觅，生于天地，自有其道，
“三友”意指道家“三生万物”之意，
“易席”内涵顺应自然、不执于形，安住内心、不迷于境，
愿聚四海同道，共赴心之所向，
心怀众生，引众人归本，成就更好自我。
