相信一个工具,却没有用;仍然不放心,却把一部分工作交给它。只看“用了没有”,能知道一个人有多信任吗?
本期读 Lee 与 See(2004)的经典综述《Trust in Automation: Designing for Appropriate Reliance》,把信任、依赖意愿和实际行动分开讨论。
- 校准为什么不是给出一个中间分数?
- 表现、过程、目的,分别提供什么判断依据?
- 用得更久,为什么也可能忽略错误?
- 怎样记录一次任务分配,从反馈中更新判断?
这是一篇自动化信任综述,并非生成式AI教学实验。教学场景和任务记录练习由本栏目延伸整理;练习不是经过验证的测量工具。
章节:
- 为什么相信不等于使用
- 信任、意愿与行动
- 校准与分辨能力
- 表现、过程与目的
- 反馈怎样更新信任
- 为适当依赖设计
- 一次任务分配练习
原文:Lee, J. D., & See, K. A. (2004). Trust in automation: Designing for appropriate reliance. Human Factors, 46(1), 50–80.
大学网站全文(PDF):
延伸阅读:
Lyu 等(2025),教师对生成式AI的实践、认识与信任/不信任。
Bearman 等(2023),高等教育中的AI话语。
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