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0你是不是正在因为AI的到来开始思考一个问题，未来我这个岗位还在不在，如果离开了现在这个平台，我能否靠自己也能持续赚到钱？
我们从小接受的商业与组织教育，大多诞生于工业时代。企业追求标准化流程、追求大规模稳定执行，依靠层级组织完成商业供需匹配。你有没有细思极恐地思考过，这套沿用百年的组织逻辑，在 AI 时代，也许从根本上已经不再适配？
曾鸣在《智能》这本书里提出过一个振聋发聩的判断：AI 带来的不只是一次技术迭代，而是一个全新文明时代的开启。 蒸汽机解放了体力，而 AI 正在解放智慧。过去机器只负责执行，人类是唯一的智能主体；但今天 AI 可以理解意图、动态生成解决方案，商业、组织、协作、决策的底层逻辑正在被彻底改写。
不少企业仅仅把 AI 当成提高局部效率的工具，却忽略了AI 改变的不是某一个岗位、某一个工作环节，而是整个企业系统的运行方式。很多传统公司还在固守工业时代的组织架构，即便用上再多 AI 产品，也很难释放真正的生产力。在商业规则、组织模式全面重构的当下，不管是企业经营者，还是普通职场个体，我们该如何找准自己的位置，让自己保有在未来生存下去的机会和权利？
墨涵老师结合曾鸣《智能》一书，带我们看透 AI 时代商业底层变革，寻找组织与个人的突围路径。
本次读书会分享核心重点如下：
1、当一切被重构，我们的未来将会生活在怎样一个世界？
2、如何通过构建 AI 原生组织，大幅提升企业效率和赚钱能力？
3、总结：一个普通的个体，如何在 AI 时代让自己更值钱？
