S2 Vol.12 美菜网刘军:找到什么样的人才,才能科学卖菜?创业内幕 Startup Insider

S2 Vol.12 美菜网刘军:找到什么样的人才,才能科学卖菜?

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创业内幕》第二季第12期,我了美菜网CHO刘军。他分享了多年来在人力域的工作经历与心得体会;一起聊了聊美菜网的人才部署与招募技巧


02:55 从跨国公司、民营上市公司再到创业公司的多次转变

07:31 在美菜的这一年,智商不断受到挑战

15:19 永远敢于挑战的4点原因

19:13 美菜网全国员工超过3.5万人

22:51 “升级打怪”管理机制是什么?

28:02 优秀创业公司的管理水平甚至超过大公司 

31:14 人脉圈、猎头与校招是美菜人才的3大来源

35:27  卖菜也需要大数据

37:57 “拥抱变化,每个人才高地我们都有分公司”


展开Show Notes
_Becca_
_Becca_
2020.6.12
从这期播客里能够获得三点启示。第一是对于自己本身的成长,对突破自我,自我学习的思考;第二是针对美菜业务的基本了解,是服务农民和商家的B2B;第三是对城市的了解,人才如果有一天离开北京,一定不是因为有某一个公司,而是因为有一个公司群。
knight168:正巧,听到这期,就想到疯投圈的永辉,居然两个下面都有你的评论。脑洞开一下,永辉和美菜共同做个播客交流,是否能爆出不一样的火花?
_Becca_:我的感觉这两者的模式还是不一样的。永辉是To C,直接服务于消费者,美菜是To B服务于商家。从供应链来看美菜可能会成为永辉的上游。
星期五
星期五
2020.6.24
美菜这个公司是出了名的坑吧
RadioDoggie
RadioDoggie
2021.6.03
15:59 把自己当成上级的一个Partner,帮助他。不是仅仅做一个下属?
Pipimito
Pipimito
2020.6.12
20:02美菜解决了综合毛利率不过10%的问题了吗?
javy:解决了 内部员工路过
Pipimito:How did u guys manage to do it?
南有木香
南有木香
2021.10.08
26:59 长期主义的公司,相比其他创业项目算是做的不错的
路一rl
路一rl
2020.12.17
这期真是绝了
KnownoC
KnownoC
2020.11.23
英文播客哪里找啊
HD876187c
HD876187c
2020.11.17
40:55 人才-通过公司-公司群体带过去。人口-落户等客观数据
HD876187c
HD876187c
2020.11.17
28:55 但是早期进大厂还是有很完整的培训体系可以迅速成长啊
HD876187c
HD876187c
2020.11.17
05:29 最近很迷惑的点在于HR似乎不太适合成为第一份工作?好吃经验。想知道这岗位对能力提升怎么样
Nathan-
Nathan-
2020.9.18
16:46 讲的好
暮冬时
暮冬时
2020.8.12
07:22只有成长没有成功
15:45做工作时的发心确实会影响个人的工作行为
丢丢豆
丢丢豆
2020.6.13
10:11挖坑种树vs工作填坑。不同职业时期该考虑的不同事情
艾伦Allen
艾伦Allen
2020.6.13
00:00刚毕业还是尽量去大厂吧,每年创业公司倒闭的太多太多,当然有一小部分还可以。