EP02 AI 面试官,你为什么不喜欢我?跳进兔子洞

EP02 AI 面试官,你为什么不喜欢我?

28分钟 ·
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·
评论数148

你被机器人面试过吗?

对着手机镜头回答 3 个问题,再朗读一段短文,最后说「茄子」来张自拍。

不到 15 分钟,你就能完成一个只有你一个人参与的面试。

当你关掉摄像头的一瞬间,一个百分制的成绩就会跟你的自拍照绑定在一起,然后被递交给负责招聘的HR。

这是人工智能面试的流程。换句话来说,你,被一个冷冰冰的机器面试和打分了。

本该充满互动的面试由此变成了一个生产间:求职者们仿佛是流水线上的一个个物件,在经过精密的计算公式和复杂的数据分析后,被机器打上了「通过」或者「淘汰」的标签。

然而, 这么判断的结果够准确吗?判断的依据又是什么?或者再回到最基础的问题,机器能不能成为判断我们能力的把关人?

这期故事从制作人佳勋的一次 AI 面试体验讲起......

(听说她只得了38分。)

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幕后制作
策划制作:佳勋
编辑:徐涛
监制:楚樵
设计:饭团
运营:Yao、BeiBei

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佳勋
佳勋
2022.6.14
置顶
其实采访完 我曾经要求再测一遍(38分了太丢脸了😭),但人家老师没理我...... 这分数我能记一辈子
徐涛丨声动活泼:万一再测一次分数更低怎么办?!
荒原兔:如果机器人可以面试的话,是不是也可以有,机器人代面试,哈哈哈哈哈哈
8条回复
准确率如此之高,是不是能说明现在大部分岗位其实也就是一个螺丝钉,需要完成的就是最大程度的配合整个机器的运转,人的个性和特点其实并不重要,换言之,只要符合某些客观标准,其实谁来都一样。
佳勋
:
Bingo !
korol:17:56 门槛低,适用范围大,意味着可替代性高
3条回复
荒原兔
荒原兔
2022.6.14
这个机器面试我真的是非常不看好,这相当于是竟然把刻板印象体系化了,你人还可能争辩,机器可不跟你商量。引用戈夫曼《日常生活中的自我呈现》的一个梗,就很好理解,一个时尚模特如此惟妙惟肖地通过她的衣着、姿势和面部表情,表现出她对手中摆样子用的书“颇有教养”的理解,如此煞费苦心想要恰如其分表达自己的人,是不会有什么时间用来阅读的。这种刻板化的审核标准,所能招募的不是一群人才,而是一群扮演人才的演员。
樵子:机器学习人的判断,也在学习人的偏见,亚马逊歧视女性的招聘工具就是个例子
饭困困不团:扮演人才的演员,这听起来很适合表演系考试
佳勋
佳勋
2022.6.14
其实也没必要妖魔化AI 如果亚马逊不采用AI 可能永远发现不了他们在招聘环节中有歧视女性员工的现象
momomoss01
momomoss01
2022.6.16
未来ai面试班分不同的vip类型,题库班198(只有题库),面试班1998(包括题库班内容和怎么骗过ai的技巧),模拟班19998(包括面试班内容和模拟面试),押题班29998(包括模拟班内容和押题),保过班39998(包括押题班内容和全程认真参加培训但没有过第二次报名半价)
饭困困不团:新东方的新业务方向有了
徐涛丨声动活泼:救命!
5条回复
momomoss01
momomoss01
2022.6.14
以后会有ai面试培训班
饭困困不团:AI面经
锟斤拷和許蓋功:新·财富密码
樵子
樵子
2022.6.14
涉及的隐私问题也很可怕,五六年前某招聘网站员工就曾经私下倒卖数据库里的简历获刑。现在ai面试正像当年招聘网站一样迅速改变招聘行业,我们这些包含面部和声音识别的信息真的能完全受到保护吗?
Spinosha:不能
HD867012z
HD867012z
2022.6.21
AI面试是一场更单向更赤裸的面试,双向选择的空间被缩到最小,求职者的商品属性被放到最大,常规面试中好歹还会装模作样的问句:你有什么想问我们的嘛?AI面试不大可能有这个环节吧。当然,采用AI面试的单位本身已经透露出了某种可供求职者读取的信息:我不是很在意你对我看法如何,你想要什么不重要。
讨生活的无奈小狗:对,面试本来就是一场公司和求职者的双向选择,采用AI让人感觉求职者像一个被人挑选的大白菜😂
徐涛丨声动活泼:的确是
荒原兔
荒原兔
2022.6.14
再说到后面,面试官与机器面试相一致,这到底是因为数据一样,还是说机器就已经是人类面试官这种刻板的加强版呢?我所经历的面试,大半部分都不太让人舒服,人不是作为一个人而被面试的,而是作为工具被面试官面试的。而且最重要的一点是,面试实际上也是一种双向的过程,而机器它最大的缺失,不是准确度如何,而是这种单向权力关系的确立,这才是最可怕的。
Watergnome
Watergnome
2022.6.14
佳勋真可爱。❤️🔥🥰🥰😍😜😝
黑男_JLiC
黑男_JLiC
2022.6.15
主持人太优秀了,先从面试官和企业HR角度切入描述两种态度-积极和消极,然后从面试者的角度描述他们的顾虑和所遇到的问题。最后我个人观点是人工智能面试会日趋成熟,然而信息不对称是最大的问题,或者说面试方究竟应该透露多少关于AI的信息是关键。
可是面试,见面,真人见面,还是很重要啊。(我不想被AI面试😓
25:57 第n次极力想掩饰自己38分的事实🤣🤣🤣
佳勋
:
节目里忘提了 我的这个颜值分数也是很高的🤗
我又想起了《心理测量者》,机器判断人类的工作去向……
Spinosha
Spinosha
2022.6.14
16:55 完了 ,下次放屁时我估计会主动进行表情管理了
beibie:感觉是出道明星会培训的课程
饭困困不团:你要这么严苛么😂
5条回复
kkbambi
kkbambi
2022.6.15
07:18 面试八股化
佳勋
:
这位朋友有些眼熟😜
kkbambi:粉你粉你粉你
千鲸鼎
千鲸鼎
2022.6.14
我真的很讨厌ai面试!
佳勋
:
你被AI拒绝过哦?
樵子
樵子
2022.6.14
25:24 喜欢这期彩蛋哈哈哈哈
佳勋
:
简而言之幸福就是没有痛苦的时刻....... 这不废话吗
徐涛丨声动活泼:哈哈哈
3条回复
o1xhack
o1xhack
2022.6.17
{\___/}
( • - • )
/ ⊃ 🎧
冲!
佳勋
:
🏹️❤️