盖洛普测试(又名克利夫顿优势测试)通过一系列的测试问题帮助你了解你的才干基因,阐释你的思维方式、情感模式和行为方式。我们跟嘉宾桃子一起探讨测试结果,选取其中个别有趣的话题进行碰撞讨论。
- 00:22 桃子聊起为什么要做这个测试,以及对测试结果的认同度。
- 07:03 是过去发生的事,还是未来可取得的成绩更激励你?
- 11:48 迎接未来的方式,你更愿意顺其自然还是事先计划?
- 20:07 凭感觉还是理智做重大决策
- 22:15 就交朋友而言,是来者不拒还是精心挑选
- 27:24 你会慷慨地赞扬同事吗?
- 35:11 我思考自身的长处 vs. 我思考有待改进之处
- 41:43 你是输出型还是输入性人格?
- 44:55 利弊与对错,自我发展与价值观
- 49:08 你会离开舒适区吗?
- 54:41 领导力 vs. 执行力
- 59:50 多线程还是单线程的工作方式
- 1:05:43 工作只是一种谋生的手段吗?
引用:
- www.gallup.com
- Kudoboard: 线上的感谢墙,一般在工作场合用于同事直接互相表扬和鼓励。
- 人生切割术 Severance: movie.douban.com
- 风骚律师 Better Call Saul: movie.douban.com
- 绝命毒师 Breaking Bad: movie.douban.com
