042 生育困境下的女性职场自救(下)

042 生育困境下的女性职场自救(下)

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00:00 无法改变结构性的生育歧视,我们还有什么方法自救?

00:30 相信自己的潜力,发挥主观能动性

03:40 杜绝亏欠心态,这不是我们的错

06:20 拿铁遭遇的职场陷阱:主动告知上级自己打算备孕后上级态度大变

16:20 男性可以如何支持遭受职场歧视的女性亲属

31:37 上海式独立性教育

38:00 缺乏挫折让部分男性少有反思的机会

40:00 无条件听从男性建议的时代已经过去了

40:58 问题:作为公司领导,你会招聘已婚未育的女性吗?

展开Show Notes
Rach_ZZ
Rach_ZZ
2023.10.08
37:49 同意傻白说的,不要被结婚生育劝退的声音影响。今年春天被美资大厂裁员,然后办了wedding。之后我看了回归家庭一书,确认在公共领域话语权我不能丢,目前找到心仪的外企明天要去上班了,拿铁加油~
lelesooo
lelesooo
2023.10.11
之前听就觉得傻白是江浙沪的 果然是老乡哈哈哈哈哈
鸠椅
鸠椅
2023.7.25
19:06 笑死我了救命