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219【备注：为了更好的节目内容，本期进行了线上补录，所以前后的声音环境不太一样，且后面的音质没有前面好，特此说明，也望大家包容。】
最新重新读了《月亮与六便士》。
主人公是一名事业有成、家庭圆满的证劵经纪人，但是在 40 岁的时候，他突然放弃拥有的一切，远走他乡，只是为了画画。
之后的数年里，他颠沛流离、穷困潦倒，但是从来没有把自己的画作拿出来售卖。最后，他在一处与文明隔绝的小岛上创作出了一副惊世巨作，但是却执意要毁掉。
为什么？——因为他的理想【不是通过画画功成名就】，而是【享受创作、画画的过程，过上理想中的生活】。
理想和生活、工作一定是对立的吗？
本期节目，聊的就是关于【一个探索工作和理想关系的故事】。
本期嘉宾
内容大纲
一、关于工作和理想关系的探索
04:22 嘉宾经历：企二代，之前做数据分析师，2020年回家接班
05:43 父亲为了给我更好的教育，开启创业
08:32 接班是自己的自由意愿吗？——我们总是被身边的条件推着走
15:53 当理想和现实冲突的时候，可能是因为理想不合理
17:39 作为企二代，人生中快乐的时候并不多
18:15 得到的多，付出的少，所以没有价值感和成就感
22:21 想要的生命状态
二、《月亮与六便士》
27:25 40岁的时候，主人公为了画画，放弃拥有的一切
31:44 主人公执意要把自己的画作毁掉，为什么？
32:26 理想【不是通过画画功成名就】，而是【享受创作、画画的过程】
33:05 过上理想中的生活，而不是将理想和生活对立起来
三、为什么工作和理想总是对立？
37:20 当企业追求高速发展的时候，会泯灭人作为“人”的一面
46:59 其实员工的身心健康，会直接影响到企业的发展
51:06 尽量选择和自己理想接近的公司和老板
56:43 飞书任务帮助我做事有规划
57:24 飞书多维表格帮助睿思精密提升良品率
59:22 荐书：《家门没上锁》——一个已经回家的人，讲他回家之后对世界、人生的看法（回家指回归真实的内心）
本期福利
欢迎大家在评论区分享：你理想中的生活或工作是怎样的？我们会抽出 5 位听众，送上《月亮与六便士》一书。
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关于“顺畅”：这一期确实很不顺畅，从录制过程到内容本身。节目中也提到这期录制了2次，未经剪辑的原音频近4个小时。
（1）嘉宾类型的突破。
开头也提到了嘉宾本身是山东一家企业二代，之前是数据分析师。《组织进化论》往期嘉宾大多数是经常系统输出、表达流畅的内容创作者。比如携隐、职场教练Tiffany、一甲、老胡等等。但本期嘉宾不是这种，不是已经有一套成型的、系统化的内容，然后完整输出。可以说录制过程就是思考过程，嘉宾也是第一次这样长输出。也是因此录了2次4个小时。
但是《组织进化论》的一个底层就是希望提供多元化、多视角的信息，这期也是为此去寻求嘉宾类型的突破。以后也希望不局限于互联网、一线城市，所以是不是不一定要“系统、完整、流畅”？纠结的探讨过程也是一种意义呢？ 欢迎讨论
（2）视角的差异。
我想不流畅的第二个原因是两个人的身份、视角差异大。基于此，确实不是顺着嘉宾的思路去聊，更多是不同想法的碰撞。如果想要两个人在一条线上，可能是找两个视角雷同的人。
但是内容是只能这么做吗？ 碰撞、反差、不同，是不是也是另外一个方向，另外一种意义？提问也不是只能顺着问，“反问、质疑、交锋”是不是更精彩？
当然，我不敢说这期做到了精彩的交锋，但是“交锋”而非“一定要顺着”，我觉得是这期比较合适的访谈方向。
（3）关于回合、接话。
本着“敞开聊”的原则，本期原音频有近 4小时，往期内容原音频也大多数2小时。在原音频里，有很多“回合”。但是要怎么提取剪辑？不可能全播吧。
是要完整剪辑2个回合？还是多提取一些点，但是回合短。比如原音频可能就嘉宾父亲的创业故事展开了很多回合，但是这不是本期重点，所以提取一点，作为铺垫和背景；比如原音频可能展开了传统文化，但是这和工作的主题比较远，所以不需要剪辑进来。
关于“展开回合多”和在“有限时长内多展示一些点”，这是个平衡问题，也许我的选择无法满足每个人关心的点，现在的选择标准是是否贴近定位和主题。