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0从拉斯维加斯赌场销售，到澳门VIP俱乐部运营，再到内地酒店管理、企业HR与培训负责人——Evan的职场转型轨迹看似“反常规”，却层层递进，步步深入。他用热情撑起一次次跨行业、跨职能的挑战，也在每一次的被看见中，重新定义“尊重”与“团队成长”的真正意义。
这一集，是属于所有正在转型路上摸索、犹豫、但不愿放弃热爱的你。
在本次节目中，你将收听到
- 跨越国界与行业的职业转型背后，那些不得不说的“降薪”与“初心”
- 一位空降管理者如何从“不会做前台”到赢得团队认可
- 从“被管理”到“学会管理”：尊重、学习、带人三者的关键转折
- 如何从运营经理转岗HR培训岗位，打破组织内部的惯性认知
- 培训不是灌输，是唤醒：帮助客户成功背后的人才赋能逻辑
| 本期蝶变时刻 |
- 00:01 从拉斯维加斯回到澳门，这段职业路为何反而更清醒？
- 04:26 即便再优秀，也因制度无法晋升，怎么办？
- 07:30 一句上司的话，点燃重新出发的勇气
- 11:00 空降做管理却不会操作，一场信任危机如何化解？
- 19:30 从“被质疑”到“带新人”，逆转是如何发生的？
- 26:00 员工价背后的服务哲学，藏着怎样的团队文化？
- 33:00 放弃即将到手的晋升，只因另一个更重要的追求？
- 44:00 一次关于两间客房的争议，看见HR的另一种可能性
- 55:00 彻底换行业进入视光行业，背后藏着怎样的判断？
- 01:06:45 客户真正想要的，不只是卖货的技巧，而是专业被尊重
- 01:13:55 培训不是“教会”，而是唤醒一个完整的人
- 01:14:43 会带一样什么东西去新的星球？
| 主播介绍 |
李聼 Ting
打破限制，职场转型的亲历者。曾经的外企品牌管理者，卖爆过新品，也拿过亚洲广告奖。如今是企业人才发展顾问、培训师及教练。我希望帮助职场人实现更快乐、更自在、更成功的职业生涯。我致力于提升个人及团队效能，帮助职场人找到属于自己的价值和节奏，实现真正的「Thriving」。
魏晓媚 May
一家8岁创业公司的创始人，也是9岁和11岁两个女儿的妈妈。艺术科班生，曾经的戏剧行业从业者。如今更多的角色是一位生命及家庭教练，表达性艺术疗愈践行者。专注倾听过百余位女性及家庭故事，出品制作女性及家庭题材中短视频千余支。最喜欢倾听生命故事，相信传播可以让故事改变故事，生命影响生命。
| 嘉宾介绍 |
王涛 Evan
现任某德国光学&眼健康产品公司的经销商人才发展负责人，专注于经销商人才梯队建设与领导力培训。
曾在拉斯维加斯赌场从事销售，随后转战澳门度假村酒店高端俱乐部运营。
职业生涯横跨博彩、酒店、消费品行业，包含销售、运营、HR 及培训岗位，经历多次跨行业、跨职能的职业转型。
热衷于探索职业成长路径，帮助企业人才发展。
个人微信号：nothinmore
| 本期制作 |
剪辑 Lydia / 橙米露
Shownotes图文 李聼
导演 魏晓媚
制作人 李聼
欢迎在评论区留言，分享你的职业转型经历。
