分利润，就能留住好员工？|电商企业管理

本期精华：

电商企业激励运营，不建议使用单一考核方式，比如分润制。

先思考一个最简单的问题，你能保证每年增长吗？即便不增长，你能保证每年稳定吗？多数不能。

那分润制，就无法保证运营的收入稳定或增长，怎么留住他？

主播：

蒋晖，猫课、狮友会创始人。2006年开始创业，公司近500人，在电商、跨境、IP、培训、实体方向创办成功企业。通过运营小组制，实现人才自主管理与复制，实现公司持续增长。

联系蒋晖：

电商老板，有管理和业务上的困惑，欢迎找主播聊聊，应该能够帮助到你。

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