【本期简介】
本期节目邀请到了我的好兄弟,目前就读于美国 Top 5 院校的理工科博士小 A。
作为一名身处北美求职季的应届博士生,他结合亲身经历,分享了对当下就业市场的观察:从科技大厂的裁员潮,到 AI 技术对岗位的冲击,再到 H1B 签证政策带来的不确定性。在传统的“二八定律”逐渐失效的今天,留学生面临着更加激烈的竞争环境。
在这样的背景下,理工科博士面临着怎样的职业分岔路?大厂科学家、创业、学术教职、金融,这四条路径各有怎样的利弊?小 A 最终为何选择了金融量化?
除了宏观分析,我们也聊了聊具体的求职方法论:如何看待“势、道、术”,以及在充满变数的环境中,如何缓解焦虑,找到属于自己的节奏。
【本期主播】 🎙️ 五分:《半熟职场》主理人。
【本期嘉宾】 🎓 小 A:北美理工科博士,准量化研究员。
【时间轴 Timeline】
Part 1. 市场观察:北美就业环境现状
- 00:43 宏观体感:大厂裁员、AI 冲击与政策波动,留学生求职门槛变高
- 02:21 竞争加剧:从“二八定律”演变为“2% 赢家通吃”的趋势
- 04:47 身份困局:H1B 政策的不确定性如何影响求职心态
Part 2. 职业路径:STEM 博士的四个方向
Part 3. 求职方法:势、道、术与心态建设
- 21:42 决策哲学:人生很难有“全局最优点”,更多是“走一步看一步”的局部最优
- 25:08 求职三要素探讨:顺应大势、建立方法论、踏实执行
- 28:48 实习的重要性:Return Offer 是最高效的“试错”与“上岸”路径
- 30:59 打破信息差:Networking 的实际作用与操作建议
Part 4. 尾声
【金句摘录】
- “不要在自己的路上死磕,如果你走了一条很传统的路,也可以寻找一些 AI 赋能的可能。”
- “目标要足够远大,你才能够做一些还不错的事情。求其上者得其中。”
- “焦虑的时候,最坏的方式就是坐在那里各种想象。当你没有实际 occupy 的时候,焦虑会完全侵蚀你。”
- “Work hard and good luck.”

