各位好久不见!今天这期节目我们想和大家分享一下最近这些日子我们的观察和思考。先从一个短剧行业真实案例说起,朋友的项目ROI长期打不正,又没有数据团队支持,于是直接把几十万条数据喂给AI,20分钟就产出了一份图表齐全、投手分级、ROI拆解清晰的报告,效率远远超过了传统的数据流程。
AI确实很高效,但更多的是描述现状,很难给出让ROI打正的落地方案,解决不了本质问题。
最近市面上的AI产品真的层出不穷,“蒸馏同事”、“蒸馏自己”在互联网上掀起不小的浪潮。不过真要把它们放到复杂业务里,就会暴露很多问题,比如信息边界模糊、时效性过期、碎片化观点冲突等等,根本扛不住真实的业务决策。尤其是短剧投放里的投手内斗、相互举报、零和博弈、团队管理,这些人性与管理的问题,AI暂时都解决不了。因此,AI产品能够帮我们高效地处理信息,但最终的决策,还是得交由人来做。
正因如此,我们达成一个清醒共识:AI能力越强,对人的要求反而越高。未来有两种人在职场上会很吃香——一种是特别擅长沟通的人;另一种是有业务思维和架构思维的人。毕竟在日常业务对接时,如果跟人都说不清楚,那么跟AI更说不清楚,相应的也一定用不好AI。
最后我们也聊了聊最近的状态,正因为深刻体会到,真实的经历与线下的人与人链接,是AI永远替代不了的,我们正萌生了做线下空间的想法,目前正在慢慢筹备,但未来我们依然会坚持内容创作,也真诚感谢每一位听众的陪伴与关注,期待有天能在线下与各位见面!
TimeLine:
没有假设的数据分析不是分析,是许愿,AI再高效,也主要用于收集信息,最后的决策,还是得交给人来做。
好的数据分析要明确问题、找到症结,再给出可落地的下一步动作。
AI很难处理水下信息、时效、边界与情绪,实际业务效果仍待验证。
AI能解决事的问题,但解决不了人的问题。处理管理与人情问题,是AI无法替代的。
AI越强,对人的要求就越高。你跟人都说不清楚,跟AI肯定更加说不清楚。未来在职场上最吃香的有两种人:一是擅长沟通的人,二是有业务、架构思维的人。
信息差会被AI、抹平,但真实经历和线下链接是AI永远替代不了的,萝卜和连起计划探索线下空间,期待未来能够在线下见面!
主播:
萝卜、连起
剪辑:斯琦
录制时间:2026.4.26
音乐:
AHV-Caroline
Sabrina Carpenter- Please Please Please

