如果你想成为一个不一样的老板,就一定要留下。
因为这期内容会让你的管理思维上一个台阶。
挑战30期帮你完成数字化转型,第五期!
普通领导的逻辑是:在抉择是否要进行数字化转型时,要先估算一下成本。
但高阶领导会如何思考?
高阶的领导,他一上手,是先算如果不转型,工厂会失去多少机会。
举个例子:
他们会计算,车间因为信息不同步,每月误工多少小时。
因为库存数据不准,多备了多少料,增加了多少库存成本。
因为质量问题,返工数量是多少。
因为迟到、早退,员工的管理成本增加了多少。
看似不起眼的问题,林林总总的加起来,可能就是个让你肉疼的数字了。
然后再算另一笔:转型大概要用多少?
当然转型的数字预估个区间就行。两下一对比,你可能就发现,不转型的代价可能比转型还高。
看完这期内容的你,不如马上行动起来,今天就踏踏实实的做一张分析表,不是只有观赏性的漂亮报告,而是有能给自己看的“真相”。
算明白,你才知道转型到底能止多少损,或获得多少新机会。

