嘉宾介绍 本期嘉宾|kangyuan 互联网大厂 AI 产品运营,长期在 ToB 市场中做产品、运营、增长和客户场景相关工作。他最早做过数据产品,后来做产品运营、ToB增长,也经历过头部互联网公司的本地生活业务、创业公司,再到现在进入大厂做 AI 产品运营。康源自己的总结是:虽然工作年限不算特别长,但他一直在 ToB 市场中打磨产品、运营和增长能力。
现在,他的工作与当下很热的 FDE / Field Delivery Engineer 形态高度相关:把产品和AI能力带到客户现场,在真实交付中理解客户需求,再把需求抽象出来,反哺平台产品。
这一期我们聊到:
为什么过去很多客户调研最后会变成“你们问了也不会改”;为什么平台视角容易造成业务失真;为什么客户说“我要做知识库”“我要做自动化”,其实还远远不够;为什么企业业务天然是混沌的,而AI却需要清晰的工作流和可调用的数据;以及,一个FDE到底怎样从客户现场,把隐性的业务经验拆成显性的规则、流程和系统。
kangyuan 也分享了一个非常具体的方法:
不要一上来问客户“你有什么需求”,而是先收窄到一个具体业务领域;
再把客户的工作流拆成直播前、直播中、直播后这样的链条;
然后追问三个问题:
现在怎么用AI?
曾经想用AI做但失败了什么?
长期以来一直痛但没解决的问题是什么?
这不是一集AI工具分享。
而是一集关于:
AI时代,谁能把真实业务现场讲清楚,谁就能拥有更大的职业边界和组织价值。
主持人:Fancy
嘉宾:kangyuan
即刻:kangyuan.c
收听方式:
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第122期带时间标记的时间线
10个深度问题
你现在做的AI产品运营,和传统产品运营最大的区别是什么?
FDE为什么会成为AI时代非常重要的一种工作方式?
为什么过去客户调研经常会变成“客户知道你们不会改”的无效循环?
你提到“业务失真”和“体验消失”,这两个问题在ToB产品里具体会怎样发生?
当你真正去客户现场之后,发现客户使用AI的方式有哪些超出你的想象?
为什么客户说出来的需求,不一定等于他真正工作流里的需求?
你在FDE需求调研里为什么要问三个问题:现在怎么用AI、曾经用AI失败了什么、长期痛点是什么?
为什么第一期交付不能一上来就做最难、最出彩的东西,而要先做高频中价值场景?
AI让MVP变快以后,产品运营和FDE的工作边界会怎样被重新定义?
未来谁会在AI时代变得更有价值:单点专家、复合型人才,还是懂业务Know-how又会调AI的人?
5个吸引力亮点
1. 这期把FDE讲得非常具体
不是泛泛说“去客户现场”,而是讲到了真实FDE流程:
收窄业务领域 → 拆工作流 → 找最小原子节点 → 判断AI基建 → 识别长期痛点 → 分期交付 → 用反馈反哺产品。
2. “业务混沌”这个判断非常有价值
kangyuan讲到,公司业务天然是混沌的:市场变动快,很多经验不可数据化,很多判断存在人与人之间的沟通和默契里。AI需要清晰环境,但真实企业往往不是清晰的。这个矛盾,是企业AI落地最核心的难点之一。
3. 这期非常适合企业老板和ToB从业者听
因为它直接解释了:
为什么你说“我要做知识库”“我要做自动化”是不够的。
真正要做的是先收窄场景、明确工作流、拆清楚人做什么、机器做什么、哪些经验要显性化。
4. AI如何改变MVP,这期讲得很落地
过去做MVP需要产品、研发、前端、后端、测试和排期,可能一个月才能给客户看;现在AI可以让需求验证速度大幅提升,甚至当天做出可视化原型给客户反馈。
5. 这期点出了AI时代的新型人才方向
真正有价值的人,不是只会一个岗位动作的人,而是能把业务Know-how、客户现场、数据、AI工具、产品判断和组织协作串起来的人。康源把这种人称为复合型人才,也提到未来更需要有专业深度和跨领域整合能力的人。

