
为什么越可靠的人,越容易被留下来兜底?为什么有人换了好几次阵营信用还在,有人能力再强却谁都不敢用?老板把最重要的事交给你,到底是顶级信任,还是顶级风险?
我们从小看三国,看的是谁武力值最高、谁最会打仗;可工作几年再回头看,发现三国里全是职场:刘备的创业小团队、曹操的人才大厂、孙权的合伙生意,还有那些关系失控之后的背叛、内斗和背锅。
本期我们请来《三国打工人》作者熊太行,不聊武力值排名,不给英雄排座次。我们把蜀汉看成创业团队、曹魏看成人才密集的大公司、孙吴看成利益交织的合伙生意,用一套我们耳熟能详的三国语料,讲透职场里的权力、关系与生存。

书名:三国打工人:读懂职场关系、权力与生存法则
作者:熊太行
出版社:北京联合出版公司
出版年:2026年8月
页数:328
ISBN:9787559695635

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人际关系洞察家。公众号“就叫熊太行也行”创始人,《博客天下》杂志前主编。专注于人际关系研究与教育多年,基于心理学、传播学、社会学等,形成了一套别具一格的人际关系理论。“得到”App“关系攻略”“职场关系课”专栏讲师,付费用户超过40万人。著有《识人攻略:高手都在用的30个职场锦囊》《掌控关系:人人都需要的关系百科》《凡人动了心——熊太行说“三言”》《不完美关系:人际关系解答手册》等书。
«« 张璞玉
资深出版人+知识付费内容制作人。
前博集线上内容产品中心负责人,前喜马拉雅职场事业部北京制作中心负责人,前中信书院主编,前得到App主编。
汉文化民俗传承发展中心内容顾问。
(づ ̄3 ̄)づ╭~想出书,爱读书,欢迎添加主理人isis_aaa共读一本书
«« 朱步冲
北大历史系硕士,资深新闻媒体人,得到APP听书作者,《三联生活周刊》前主笔。
擅长解读历史谜题,代表作解读《大宋繁华》《岳飞新传》《小镇做题家》《浮萍男孩》《饥饿帝国》等。

10:46 如果穿越回去跟一位三国人物共事,你会选谁?
16:06 把蜀汉当成创业团队,刘备到底靠什么把人聚到身边?
25:55 赵云又能兜底又懂事,为什么一直“升不到高管”?
32:57 做“公司的人”还是“老板的人”,两种身份的风险差在哪?
40:02 空降高管诸葛亮怎么搞定心高气傲的元老级员工关羽?
55:09 同样是跳槽,贾诩为什么越跳越稳、吕布为什么把命跳没了?
70:20 孙权曹操晚年都变刻薄,是老板病还是组织病?
83:36 从成济的结果看,遇到领导“模糊授权”“甩锅”怎么办?

《曹操》——林俊杰

访谈大纲:朱步冲
审听编辑:张璞玉
后期运营:雨家

