杭州打工仔居然比北上广深的更卷 00：02：25 沪漂们体验生活光鲜亮丽，杭漂们为了留下节衣缩食 00：05：31 社恐的真实发言 00：09：47 小领导作为「夹心派」的烦躁期 00：10：37 来到杭州进入两个节奏相反的公司，有人悠闲有人狂卷 00：11：47 团建流着鼻血爬长城彻底留下心里阴影 00：13：28 因为他们给的太多了，第二次踏上北漂之旅00：14：56 工作四年只拿到过一次年终奖00：15：23 自我预期是阻碍继续待在老家的重要原因00：17：17 每天6点早起学习准备在职考研00：20：45 每周心理咨询，心灵疗愈的学习00：22：06 因为工作的演讲要求被迫开始高浓度课外学习00：24：28 公务员备考失败，中原人对编制的执念00：25：20 安徽人都喜欢去上海，河北人都喜欢去北京，浙江人都来杭州00：26：02 兜兜转转还是来到了杭州00：26：22 小数异地恋感情稳定会选择重回上海00：27：36 小浓再也不回上海打工宣言00:28:12 小数的城市渣男论00：29：15 在同个公司遇到属性完全不一样的两类领导00：30：19 领导的人品属性才是托底关键要素00：33：00 在公司发展受限就应该果断离职00：34：07 资本家瘟神打工人楷模小数，对现公司的美好祝愿00：34：51 有时候平台的能力大于自身00：35：17 互联网的风口给了打工人过于值钱的错觉00：36：21 自洽也会带来烦恼00：39：12 小数的生僻字「蛰伏」，蛰伏杭州00：40：25 职场中不千篇一律才有价值00：43：11 OKR受害者真实发言00：44：11 薪资永远是市场给的最直观反馈00：48：09 困顿时期多去思考外部原因是不是公司的问题00：50：41 练习打拳结果被教练推荐去打比赛00：52：27 逃离一线城市后，我们赚得更多啦00：53：10 正义战士对领导进行PUA，让他产生自我怀疑00：53：45 被PUA者的觉醒之路00：55：46 用手段管理是最低级的，用人格魅力去管理才是最真诚的01：02：05