🧭 本期简介 赶在春运之前，我们交上一份“作业”。 趁着圣诞假期，小白羊时隔多年携家带口回了一趟国，全程待了三周。它不是一次轻松的旅行，而更像一次身体、情绪和系统的全面切换。 我们之所以好好整理了这份回国的体验，是因为想要把小白羊的体验作为一个海外务工女性的真实记录，分享给正在准备返乡、已经在路上，或者每年都会被“回家”这件事反复拉扯的大家。 我们会从非常具体的层面聊起： 回国前的焦虑与准备、时差和身体的崩溃、节奏与感官的过载、吃和书店带来的幸福感，也会聊到让我最不适应的二手烟、交通秩序和支付系统。 最后，我们也花了很长时间，认真谈了女性的生存与发展环境——有哪些变化，哪些没变，以及为什么“更清醒”反而更累。 如果你也正要回家，希望这期节目能成为一次心理预习； 如果你已经在路上，欢迎在评论区分享你的观察，一起交流。

最近几位女明星罕见地公开表达对同行与事件的看法，引发讨论。我们认为这种“说出来”的勇气非常值得支持，因为女性长期被要求沉默、体面、维持关系，而不是表达立场。这些公开发声，不是“撕”，而是重新夺回叙事权，让误会、脑补和添油加醋无所遁形。 我们想说,“好女孩”的剧本，我们已经演够了。 因此，这一期，我们聊一种新的女性沟通范式：主动叙事、表达边界、允许情绪、清晰直白、互相支持、敢于置身意见场的中央。直率不是攻击，而是成熟的沟通方式。 社会并不真正鼓励女性“把话说清楚”。表达自我让位于维护关系，交换观念必须放在维护氛围后面，但这些规训已经不再适合我们。 明星只是放大镜；生活中我们同样常因委屈不说、担心破坏关系而陷入误会与内耗。我们分享了工作、家庭、友情中的真实例子：因为不敢表达，反而让负担越来越重。新的沟通方式强调：把问题摊开，而不是憋着；让情绪被看见，而不是自我吞下；用清晰代替猜测，用真诚代替内耗。这不是让女性变得强硬，而是让关系变得更轻松、透明、有力量。 我们讲畅谈怎样从情绪羞辱中抽身，分清对他人的“强硬”与对自己的“坦亮”，也探讨如何在关系与职场中不再被迫猜测、配合，而是重新拿回表达的主动权。 欢迎收听，让每一次表达，都成为一次自我确认。 🕒 时间戳 04:10 女性从小被要求维持关系、压抑自我，这种文化如何影响表达 08:12 “真实表达的权利”——不吵架、不攻击，只是不被误解 10:31 我们为什么鼓励女性说“不舒服”“我不同意” 11:48 清晰表达也是一种 empowerment：从“要顾虑别人”转向“陈述自己” 16:56 双标环境下，女性为何更害怕公开表达 25:46 表达的力量：声音一旦出现，就具有价值 27:49 女性如何从“维持关系”转向“表达界限与立场” 33:47 情绪不是罪：被贴上“情绪化”标签的女性经验 35:45 直白不是攻击，而是高效沟通与尊重 36:43 举例：通过直接沟通反而变成更好的朋友 38:21 从委婉沟通到女女性之间的“共同防御框架” 48:50 高效沟通的核心：别脑补八百种隐藏含义 54:02 真实的误会案例：微信没有语气造成的冲突 67:51 “想想一个平庸又自信的白男会怎么做”——如何在不舒服时表达 70:00 结语：愿我们都能更勇敢地表达，也都能保持自己的光亮

你是否在职场上经历过这样的时刻？明明是你的主意，却被其他人轻巧拿走；你一个人维护自己的credit，而对方是紧密抱团的小团体；领导把高光都给了亲信。 这些事情可以说是屡见不鲜，令人气闷，如果是国外职场，还增加了文化和语言隔阂，维护自己的一亩三分地更是困难。 本期节目中，我们将深度剖析这些问题出现的原因，提供我们认为在解决问题之前必须先树立的基本原则，当然我们不会只停留在理论层面，我们会快速进入实操层面，复现各种典型场景，缕清背后的权力关系，帮助大家找到快速、准确解决问题的“一击命中”之道。 欢迎大家留言评论！ 免责声明：许多案例的分析与讨论需要充分且详细的背景信息。若仅依据简要描述，可能无法进行准确判断，分析结果亦可能存在偏差或不完全准确之处。仅供大家参考。 ⏱ 时间戳 01:22 从一条微博说起：白人club的牢固与非白人的隐形处境 04:19 职场中的“隐形结构”与权力分配 07:06 “夺回声音”不是发疯，而是维护叙事权 09:44 如何用细节重建自己的叙事体系 12:19 当别人说你“有的没的”——如何优雅反击 15:22 保持内核强大：别被情绪带走 16:13 “说不算，做才算”——行动力是最强的自我保护 18:22 女性职场困境：不要等完美再出手 21:06 做“显眼包”没什么不好 23:35 被排挤后如何重建信任与资源 31:21 导师组的红人与隐形劳动力 36:09 体制内“笔杆子”被偷功的尴尬 40:54 中层管理者如何在资源分配不均中突围 44:44 被当空气的会议发言者怎么办 48:29 把“肉”夹到碗里才是真的你的——主动出击的策略 51:41 跨时区合作：如何防止想法被拿走 55:40 做自己，建立属于自己的club 📚 本期节目提及的作品 《Yellowface》 by R.F. Kuang：用讽刺手法揭示亚裔创作者成果被挪用的现实。 美剧《Beef》：探讨亚裔在美国的愤怒与挣扎，首季反响热烈，第二季主角团全部被“white wash”引发文化讨论。

我们将本期节目献给小白羊最近意外离世的导师。人生无常，因此我们在本期节目中聊了很多人生的意外状况。从在外旅行到日常生活，从社会纷繁复杂到与自然之美的不期而遇，不知不觉中，我们聊了些“大事件”，而收集了很多小而回味无穷的琐屑。意外在我们的生活中无处不在，如何看待它们？如何应对它们？这是人生无可避免的功课。欢迎在评论区分享你的意外经验。 🕒 时间戳 01:30 “意外”究竟意味着什么？从不幸到“意料之外”的广义讨论 06:24 山火让我碰到了退休的老法官 08:25 航班取消、租车自驾：旅行中的应变哲学 11:36 赶不上飞机的惊险与反转 12:36 朋友的自驾被偷，却因缘结识了“好心陌生人” 14:14 聊到人生选择的“意外”：专业、职业的阴差阳错 17:18 上大学像开盲盒：信息差与家庭背景的影响 18:32 “人生容错率挺大”：意外未必是坏事 18:52 跟自然的意外相遇：墙里长马蜂窝、阁楼进松鼠、油光水滑的黑熊和美丽的鹿 23:28 浣熊、野猫、花园蛇——野生动物的日常访客 24:40 蜂鸟来访是劳动的奖赏 26:13 绿植意外的生命力 27:55 绣球花的变色秘密：酸碱度决定命运 28:55 工作中的小确幸：Deadline 延期的快乐 32:23 孩子长大带来的温柔惊喜 33:26 疫情时的出逃，与彩虹近距离邂逅

这是一次轻松的漫谈。我们聊了刚刚过去的这个夏天各自读过的书与影视作品。本期节目涉及到作品有： 虚构类书籍 《杀死一只知更鸟》、《巴别塔》、《地狱考》（Katabasis）、《间谍先生》、《布鲁克林有棵树》、《喜鹊谋杀案》、《月光花谋杀案》、《暗处的女儿》、《我的天才女友》、《帐篷》 非虚构类书籍 《战争中没有女性》、《漫游在雨中池塘》、《太白金星有点烦》、《纽约餐桌》、《Cry in Hmart》、《当呼吸化为空气》、《The last Living Monet》、《让火箭起飞的女孩》、《她的实验室》、《未经删节》、《她脑使用手册》、《大众文化的女性主义指南》、《凝视深渊》、《女巫，不可战胜的女性》、《盐镇》 影视作品： 故事片 《白宫谋杀案》、《布莱切利四人组》、《名侦探柯南》、《我爱我家》、《周四谋杀俱乐部》、《星期三2》、《片场风云》、《熊家餐厅》、《长安的荔枝》、《浴血黑帮》、《K-pop Demon Hunter》、《幽灵公主》、《碟中谍1》、《舞伎家的料理人》、《隐藏人物》 纪录片 《How to Rob a Bank》、《Downfall: the case against Boeing》、《主厨的餐桌》、《我们的星球》 真人秀 《The School of Chocolate》、《Popstar Academy》 如果你对上述作品亦有涉猎或者有兴趣，欢迎留言~

在这一期节目里，我们聊了女性和“自信”这个话题。我们也都曾经是无数被打压的女性中的一员，从女孩时代开始就被种种规训压制，但随着自身的成长，终于建立起了自己的自信心，也形成了比较完备的自信之道的认知。 在节目我们分享了各自对自信的理解以及自己在这方面的icon，分析了很多女孩之所以不自信的原因：外貌焦虑、成长环境、社会文化的驯化、双标与偏见等等等等。 但真正的问题从来不是我们“不够”，而是社会习惯用狭窄的标准来衡量女性，也许你也能在这里找到共鸣。我们讲述了自己在建立自信心道路上的挫折与顿悟时刻，和女性彼此支持、放大彼此的声音的重要力量，也有关于当下和未来如何继续走下去的畅想。 🕒 时间戳 04:22｜经典职场金句：“只要有一扇门打开，你就要冲进去”【影视剧案例分享】 11:50｜女性运动员如何用实力打破偏见，成为自信的典范 14:04｜文学与影视作品里的女性力量：《她的实验室》《Hidden Figures》及更多 32:42｜从网络“完美女性”到“真实生活”：女性自信叙事的转变 33:51｜聊聊“普信男”：普通又自信背后的性别文化 39:55｜第一步自信：我不需要向你证明什么 55:54｜肢体语言与心理暗示：如何练习自信表达 60:22｜倾听自己内在声音：和自己对话的力量 70:48｜女性联盟：在职场互相肯定和建立同盟 73:59｜收尾总结：自信的来源、影视中的启发，以及生活里的练习 📚 相关提及 影视作品：《The Good Wife》《The Good Fight》《Sex and the City》《Hidden Figures（隐藏人物）》《Yong Woman and the Sea》 书籍：《她的实验室》《简·爱》《小妇人》 历史人物：横渡英吉利海峡的女性运动员、火箭起飞背后的女性科学家 🎧 声音设计&剪辑制作 声度 Studio 播客工作室 💬 互动时刻 你觉得“自信”更多是天生的，还是可以通过后天练习获得的？你生活中有哪些瞬间让你觉得自己“很有底气”？欢迎在评论区或者微博和我们分享你的故事！

本期我们聊了职场中的一种听起来很特别但真实存在的关系：职场女性同盟。对于公司内部女同事之间的关系，历来有很多污名化手段，女同事之间处得好就是“搞小团体”，关系不亲密就是“女人多的地方事儿多”，但我们女性职场人早就是各行各业的中坚力量，女性同事之间是存在着很多富有建设性的同盟关系的。这种关系对个人成长和行业发展都具备强有力的推动作用。 本期节目，我们基于小白羊的真实而新鲜的一手经验，来谈谈这种同盟关系，它有什么特点、如何建立维护，如何帮助同盟中的每个人。我们聊到了大家如何彼此守望、深度协作，每个人成为每个人的“外脑”，也谈到了同盟里的边界感、互信机制、策略支持。小白羊还以自己的亲身经历，深度分享、分析了了那些“不是八卦、而是共谋出路”的时刻。 对于有意向建立自己的同盟的听友，我们详细分享了如何找到可信的人、如何迈出第一步、如何在后续环节里深化和维护这些关系。 如果你也曾在职场中渴望一个安全感满满的后援团，在发展路上找到自己一起升级打怪的队友，那你一定会在这一期里找到共鸣。希望我们的经验总结能为你提供一点勇气与灵感。 ⏱ 时间戳： 04:32 契机：为什么我们会结成同盟？ 06:24 同盟的功能：信息、心理、策略全面支持 10:00 用“开口要资源”小胜一局，赢得盟友喝彩 13:36 什么事我不会在同盟里分享 18:22 如果盟友遭遇重大危机，我会怎么反应？ 27:43 女性同盟如何改变行业叙事与职场氛围 39:03 怎么识别值得信任的盟友？信任感从哪来？ 💬 互动时刻： 你有自己的职场同盟吗？欢迎在评论区聊聊你和盟友之间的故事——你们怎么相遇？一起成长了哪些部分？你觉得女性同盟的“底层驱动”是什么？我们期待听到你的分享！

本期我们聊了职场中的一种听起来很特别但真实存在的关系：职场女性同盟。对于公司内部女同事之间的关系，历来有很多污名化手段，女同事之间处得好就是“搞小团体”，关系不亲密就是“女人多的地方事儿多”，但我们女性职场人早就是各行各业的中坚力量，女性同事之间是存在着很多富有建设性的同盟关系的。这种关系对个人成长和行业发展都具备强有力的推动作用。 本期节目，我们基于小白羊的真实而新鲜的一手经验，来谈谈这种同盟关系，它有什么特点、如何建立维护，如何帮助同盟中的每个人。我们聊到了大家如何彼此守望、深度协作，每个人成为每个人的“外脑”，也谈到了同盟里的边界感、互信机制、策略支持。小白羊还以自己的亲身经历，深度分享、分析了了那些“不是八卦、而是共谋出路”的时刻。 对于有意向建立自己的同盟的听友，我们详细分享了如何找到可信的人、如何迈出第一步、如何在后续环节里深化和维护这些关系。 如果你也曾在职场中渴望一个安全感满满的后援团，在发展路上找到自己一起升级打怪的队友，那你一定会在这一期里找到共鸣。希望我们的经验总结能为你提供一点勇气与灵感。 因内容信息量大，涉及诸多职场干货，我们在这期尝试采用了付费收听的模式，后续会根据大家的反馈适时调整内容与呈现方式，感谢您的厚爱和支持！ ⏱ 时间戳： 04:32 契机：为什么我们会结成同盟？ 06:24 同盟的功能：信息、心理、策略全面支持 10:00 用“开口要资源”小胜一局，赢得盟友喝彩 13:36 什么事我不会在同盟里分享 18:22 如果盟友遭遇重大危机，我会怎么反应？ 27:43 女性同盟如何改变行业叙事与职场氛围 39:03 怎么识别值得信任的盟友？信任感从哪来？ 💬 互动时刻： 你有自己的职场同盟吗？欢迎在评论区聊聊你和盟友之间的故事——你们怎么相遇？一起成长了哪些部分？你觉得女性同盟的“底层驱动”是什么？我们期待听到你的分享！

这一期，我们来聊聊大家都熟悉又陌生的“老朋友”——魔方。小白羊最近沉迷魔方不能自拔，不仅是因为魔方是一个适合碎片化时间培养的爱好，更多的是玩魔方带来的成就感、秩序感以及结构化思维的满足感，在这期节目里我们还延伸到了魔方的数学原理、各类新奇比赛形式，以及AI在魔方领域的“超人类表现”。如果你小时候被魔方吓退，现在或许是时候重新认识它了。 时间戳 01:19 魔方是一种结构化解决问题的缩影 03:51 纪录片《The Speed Cubers》引发入坑 06:15 并非减压，而是一种求知欲驱动 09:54 人人都行，入门其实只要学会“穷举法” 11:00 魔方公式是如何对应现实动作的 20:13 AI解魔方已超人类，魔方是否还有意义 29:39 魔方比赛赛道非常卷，劝退“鸡娃” 34:46 它是一种可无限进阶的持续性兴趣爱好 相关提及 Netflix 纪录片：《The Speed Cubers》 魔方世界冠军：Max Park、Feliks Zemdegs 魔方还原法：CFOP（Cross、F2L、OLL、PLL） 魔方数学原理：群论、组合数学、置换操作（Permutation） 网络资源推荐： * 中文小红书~ 拿具体问题去搜索 * J Perm（YouTube）：英文世界最受欢迎的魔方教学频道之一，CFOP、F2L、OLL、PLL、器材评测一应俱全。 * CubeSkills.com（由世界冠军 Felix Zemdegs 建立）：超级系统的教学网站，从入门到高级 CFOP 都覆盖，有练习建议和公式分阶段教学。 * Speedsolving.com（英文论坛）：全球最大的魔方爱好者社区，有大量教程帖、公式优化讨论、器材配置推荐。 * CsTimer.net：专业在线计时器，支持生成打乱公式、统计成绩、做效率训练 期待你的互动 你也玩魔方吗？你是“十分钟还原”派，还是“肌肉记忆速拧”派？有没有遇到哪个让你印象深刻的魔方造型或挑战？欢迎在评论区分享推荐你的魔方入坑经历！当然也可能你自从离开幼儿园就再也没有摸过魔方，那么听完这期节目你打算从哪里开始呢？

📌 本期简介 这一期，我们请到了一位在北美医美行业深耕多年的女性创业者——Jenny。她从大学时期第一次打斑开始接触医美，到如今和先生共同经营一家备受欢迎的诊所，成为自己的老板，已经走过了 8 年的实践之路。她坦率、真实、有判断力，也非常愿意分享那些做为女性创业者“做大做强”背后没有滤镜的细节。 📣 这不是所谓的“科普”，也不是商业推广，而是一场非常坦率的深度聊天——关于“变美”，也关于“做决定”。 ⚠️ 特别提醒（请务必阅读）： 本期节目无任何商业合作或广告植入，所有观点均为嘉宾个人经验与观察分享，仅供参考。 医美属于医疗行为，有风险，请务必理性选择。请选择正规有资质机构，遵从专业医生建议，并结合自身情况慎重决策。请不要因为焦虑、模仿或从众心理盲目消费。 **本播客主播和制作团队不承担因任何医美相关行为所产生的后果与责任。**请听众在做出相关决定前，进行充分了解与独立判断。 🔍 本期我们聊了： 💡 关于医美的本质与心态 医美 vs 普通美容：医疗行为 vs 日常护理，效果与风险并存。 初次尝试的心态：别追求“换头”，先了解自己的真实需求。 明星“回春”真相：组合拳项目，普通人不必盲目跟风。 ⚡热门项目争议与避坑指南 热玛吉、超声刀会“透支胶原蛋白”吗？为什么有人说越做越老？ 玻尿酸翻车是产品问题吗？ 如何分辨“噱头”和“真有效”？ 👥 医美中的性别与社会观察 越来越多男生做医美，他们的动机和女生一样吗？ “变美”是自主选择，还是社会结构在推着你走？ 卡戴珊 vs 亚洲审美：美的：权力感” 🚀 女性创业者的硬核经验 ✅分工高效：丈夫管医疗风控，她主攻运营，碎片时间决策。 ✅逆境执行力：冷启动期白天拓客，深夜带娃写方案，靠记录迭代破局。 ✅长期主义：拒绝短平快项目，用复购率验证实效。 ✅亲测原则：所有仪器/方案自己先试，过滤厂商营销泡沫。 ✅三原则筛选项目：安全（医疗底线）、有效（结果说话）、可持续（长期价值）。 00:32 从爱美少女到医美老板：Jenny 的入行故事 05:47 医美是自我认同，还是社会焦虑？ 12:09 年轻女孩需要医美吗？真心话时间 20:32 男性医美客群揭秘：他们的需求有何不同？ 28:50 热玛吉避雷指南：如何辨别真假设备？ 54:38 夫妻合伙创业的利与弊 01:00:50 当创业遇上育儿：那些没人告诉你的取舍与坚持 01:03:00 创业到现在的成长 📌 延伸资源与联系方式 ⚠️ 免责声明： 以下链接与联系方式仅供参考，请听众自行核实信息可靠性。本播客不对第三方内容负责。 🌐 相关资源 医美安全认证查询： 美国FDA设备认证数据库：fda.gov/medical-devices 加拿大卫生部认证：healthcanada.gc.ca 医美项目临床研究： PubMed（权威医学文献库）：pubmed.ncbi.nlm.nih.gov 国际皮肤美容学会：iacdworld.org 消费者避坑指南： 美国美容整形外科协会（ASAPS）：surgery.org 热玛吉真实设备验证：https://www.thermage.com/#find-a-provider （仅限北美） 超声刀真实设备验证：https://ultherapy.com/find-a-provider（仅限北美） 📩 听众交流 邮箱联系：bellevueantiaging@outlook.com Jenny诊所网站：www.bellevueantiaging.com （注：此为嘉宾诊所联系方式，非播客官方邮箱）。咨询时请注明「“白骨女士” 播客听众」，可优先获得Jenny团队解答。请理性决定，谨慎选择。 商务合作：ladywhitebones@sina.com（欢迎品牌方、机构洽谈合作） 感谢您收听本期节目！如果我们的内容对您有所帮助，欢迎通过播客平台赞赏功能支持我们。您的每一份打赏都将用于节目制作和团队运营，帮助我们持续产出优质内容。我们承诺所有内容保持独立客观，不受商业合作影响。再次感谢您的支持与陪伴！

本期是非常沉痛的一期，在看了“神童”的离世新闻之后，关于孩子和童年，我们两个主播作为母亲、作为女儿，都有太多话要说。 神童自杀看似一个偶发事件，但所有的意外背后都有一个世界运转的注定，在这个事件里，就是家庭暴力、对孩子的身心控制走向极致之后会引发的绝望。这种营销自己孩子的行为并不少见，童模行业的压榨、家长经营孩子做网红，这些有的看似意外，有的已经被社会当成普遍现象，我们探讨了它们背后的共通性——物化儿童的生命、异化孩子的人生。 我们聊了竞技教育、童年自由、无用之美，我们的所思所想都来自于我们现实生活中的所见所闻、亲身经历，希望这些分享这些经历能给大家一点启发，哪怕只是看到一些童年的另一种可能。 ⸻ ⏰ 精选时间戳： • 00:04｜“救救孩子”不仅是一句口号，是我们的痛 • 02:05｜花钱花时间≠培养，你的“托举”是孩子的压迫吗？ • 04:07｜孩子要的是无条件的爱，不是“你赢了我才爱你” • 07:47｜12岁前不该学技法？艺术教育的正确打开方式 • 10:57｜什么是“无用之美”？孩子需要没有目标的时间 • 13:28｜童模也有童年，别用孩子的身体赚流量的钱 • 17:58｜网红童年的真相：没有保护，也没有隐私 • 24:24｜“为你好”其实是家长焦虑的转嫁 • 30:35｜担心错过天才？真的天才不会被埋没 • 36:18｜好竞技是成长不是崩溃，输了也值得被鼓掌 ⸻ 播客里提到的纪录片：Netflix: 《Bad Influence》 📣 互动时刻： 听完这期节目，如果你是父母、老师、教育从业者，或者只是关心下一代成长的普通人，欢迎留言告诉我们你对“培养孩子”的看法。你是否也曾陷入“为你好”的陷阱？你是否目睹过孩子在压力下的崩溃？让我们一起分享、理解、成长。 请订阅我们的播客，欢迎与我们互动！ 本播客已开通赞赏功能，欢迎打赏以帮助我们支付制作和维护播客的各项开销，帮助我们继续做下去！无论多少都会很感激~

💡 本期简介： 在本期节目中，我们对谈了拥有微软、Facebook、TikTok、Google 等多家顶尖科技公司背景的女性技术主管 Lynn。从技术转型到管理实践，从熬夜协作到团队领导，从怀疑自我到鼓励新人，她分享了职场中女性工程师常见的挑战与突破策略。在技术、家庭、领导力交织的现实中，Lynn 以理性又温柔的方式诠释了“她力量”。 职场中的“她力量”，你值得听见。 👤 嘉宾介绍： Lynn 十一年大型科技公司经验，曾任职于 Microsoft、Facebook、TikTok，现任 Google Cloud SDM（软件开发经理） 具备广泛技术背景，从 SQL Server 到 Ads Ranking Infrastructure 到 Large Language Model 服务平台 关注职场性别平等、年轻女性成长与多元技术路径实践 ⏱ 时间戳与重点内容： 01:20｜Lynn自我介绍：微软→Facebook→TikTok→Google 的职业轨迹 04:53｜文化差异直击： 在字节跳动感受到的文化冲击 10:10｜“我真的有点熬不起来”：如何面对跨时区高强度工作 15:30｜误打误撞进入LLM 赛道 28:14｜“我发现自己比想象中能打”：来自其她女工程师的一次鼓舞 30:34｜拒绝“smile more”：poker face 的力量 39:05｜技术与管理并重：成为 manager 后如何重新定义成就感 53:53｜“我没得选”——一位妈妈工程师的真实选择 🤝 互动时刻： 欢迎在评论区留言，分享你在 tech 行业中的经历与挑战，特别是作为女性职场人你感受到的支持或障碍。如果你也曾经历职场转型、升职挑战或是身份认同的波动，欢迎告诉我们你的故事。我们也期待听到你如何鼓励、支持过身边的女性同行。你的一句话，或许也能成为某人走下去的力量。

旅行，是我们在日常秩序之外跟世界建立一种真实连结的方式。本期节目中我们聊了如何从精神食粮到攻略预备，回顾了旅行中我们最喜欢做的事、最闪光的瞬间；如何在上有老下有小的责任中取得“尽量让大家都满意”和“玩得痛苦”的平衡；当然，也有“为什么要旅行”这些形而上问题的不同视角和想法。 你会听到轻松的故事，也会听到关于亲密关系与自我探索的思考。也许你也会在我们的对话里，找到某一段属于自己的旅程回音。 📍无论你现在是在地铁上、小窝里，还是正准备下一次出发，希望这期节目能陪你走一小段路，带来一些温暖与启发。 本期节目中提到的作品： 《when life gives you tangerines》（中文名《苦尽柑来遇到你》） 《Lonely Planet》 《好兵帅克》 捷克作家 博胡米尔·赫拉巴尔 《鼹鼠的故事》 欢迎在评论区和我们分享你的旅行故事，也欢迎大家分享自己喜欢的跟旅行有关的书、影、音。

每个人都有能量不够用的时候，表现也许是工作学习样样都不在状态，也许是特别能出成果但是心态爆炸，也许是在外面还能强撑着可是一回家就瘫倒。 本期节目来自于一次小白羊和骨头的一次从偶然到一发不可收拾的深度对话。在节目中，我们从头整理，从什么是低能量状态，到这种状态如何识别、有什么表现，从外在因素到内在调整，从长期、周期性问题到短期、暂时性状态，一一分享自己的应对与调整方案技巧。 必须先说明的是，人的能量状态起起伏伏是很正常的事，我们首先必须接纳自己当下的状态。我们提到的这些，从认知到技巧，不是否定大家低能量的状态，或者说怎么样就“不好”、“必须改”，而是在接纳事实、接纳自己的基础上，让自己有一个更舒服的环境，过得更轻松一些。 郑重说明：本期节目的一切内容均不构成医疗建议，如有需要，请务必向专业人士和机构寻求帮助。 商务合作邮箱：ladywhitebones@sina.com

本期节目我们很高兴请到了小白羊的藤校直系学妹小薇！小薇从台湾出发，在越南、美国、大陆和台湾等多家企业展开了职业生涯，现在美国西海岸工作。小薇与我们畅谈她的人生经历，分享她眼中的多国职场文化差异、女性职场环境对比，以及对台湾、大陆流行文化的观察。 本期亮点： * 台湾、美国职场文化的鲜明对比：潜规则vs个人空间 * 两地女性职场环境：台湾完善的产假制度与美国的隐性优势 * 从大S到林奕含：台湾女性群像与社会议题 * 小薇的跨国求职历程与职场建议 在这场横跨东西方的职场观察里，我们有很多意料之中和之外的共鸣，也有同样的困惑和思索；在这次关于女性成长与选择的深度对话中，我们也深深感觉到，两岸女性精神状态高度同步，从职业追求到追剧读书，彼此之间的连接要比我们想象的要深刻和广阔得多。一衣带水，两岸女性是一个女性共同体。 本期节目中提到的书和剧集： * 《房思琪的初恋乐园》，林奕含，繁体；台湾游击文化出版；简体：北京联合出版公司出版 * 《她和她的她》平台：Netflix * 其他：《流星花园》，《甄嬛传》，《新白娘子传奇》，《出走的决心》，《玫瑰的故事》 欢迎两岸三地、海内海外的女性朋友们给我们留言、评论！ 商务合作邮箱：ladywhitebones@sina.com